Cienco 4 phấn đấu thành tập đoàn có nguồn lực mạnh, quy mô lớn

Giai đoạn 2015-2020, Công ty cổ phần Tập đoàn Cienco 4 (Cienco 4) cũng như nhiều doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xây dựng, giao thông gặp nhiều khó khăn. Đó là nguồn vốn dành cho xây dựng cơ bản ngày càng hạn hẹp, dẫn tới hàng loạt dự án mà đơn vị tham gia bị ảnh hưởng. Trong khi nguồn vốn của Cienco 4 và các đơn vị thành viên còn hạn chế, việc mở rộng sản xuất, đầu tư phụ thuộc rất nhiều vào vốn vay ngân hàng. Nguồn nhân lực, nhất là các kỹ sư có kinh nghiệm và công nhân kỹ thuật lành nghề đang đứng trước nguy cơ chuyển sang các doanh nghiệp nước ngoài, tư nhân… bởi tính hấp dẫn của điều kiện làm việc và mức thu nhập. Bên cạnh đó, dù Cienco 4 đã chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty cổ phần hoàn chỉnh nhưng tư duy và phương pháp làm việc của một bộ phận cán bộ lãnh đạo chưa theo kịp mô hình mới…

Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty cổ phần Tập đoàn Cienco 4 Nguyễn Tuấn Huỳnh cho biết, những khó khăn trong nhiệm kỳ qua cũng như thách thức trong giai đoạn phát triển tới đã được Đảng bộ Cienco 4 nhận diện rõ để xây dựng chiến lược phát triển phù hợp. Nghị quyết Đại hội đại biểu lần thứ XI (nhiệm kỳ 2020-2025) Đảng bộ Cienco 4 đề ra mục tiêu tổng quát là: “Từng bước trở thành tập đoàn kinh tế mạnh, phát triển bền vững, sản xuất kinh doanh hiệu quả, tăng khả năng cạnh tranh; lấy chiến lược xây dựng kết cấu hạ tầng giao thông làm chủ đạo, phát triển ngành nghề khác một cách hợp lý, đẩy mạnh đầu tư, đổi mới quản lý, ứng dụng công nghệ tiên tiến, hiện đại; nâng cao năng lực và sức chiến đấu của tổ chức Đảng; xây dựng Đảng bộ, các đoàn thể vững mạnh toàn diện; không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của người lao động; phát triển Cienco 4 trở thành thương hiệu hàng đầu của ngành Giao thông - Vận tải”.

Hàng loạt giải pháp được triển khai là đẩy mạnh liên doanh liên kết với các tổ chức tài chính mạnh trong và ngoài nước để tạo nguồn vốn; tăng cường tham gia đầu tư các dự án tạo công ăn việc làm và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao; nâng cao tính chuyên nghiệp trong xây dựng kết cấu hạ tầng giao thông, công trình công nghiệp, cảng biển, đường sắt đô thị; nâng cao năng lực cạnh tranh; nghiên cứu, áp dụng thêm các công nghệ mới, hiện đại… Cùng với đó là chú trọng công tác kiểm tra, giám sát nhằm nâng cao nội dung, chất lượng sinh hoạt và năng lực lãnh đạo của các tổ chức cơ sở Đảng.

Mục tiêu cụ thể đến năm 2025 tốc độ tăng trưởng bình quân hằng năm từ 10%/năm trở lên; giá trị sản lượng năm 2025 đạt 10.000 tỷ đồng trở lên; thu nhập bình quân của người lao động hằng năm tăng 8-10%, đến năm 2025 đạt bình quân 15 triệu đồng/người/tháng…

Về công tác xây dựng Đảng, hằng năm có trên 90% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, trong đó 12% đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; trong nhiệm kỳ kết nạp 150 đảng viên trở lên…

“Nhiệm kỳ 2020-2025 là nhiệm kỳ thứ hai Đảng bộ Cienco 4 hoạt động trong công ty cổ phần không có vốn nhà nước. Do đó, Đảng bộ phải thường xuyên bổ sung, sửa đổi phương thức lãnh đạo phù hợp với mô hình mới, xác định đúng mục tiêu nhiệm vụ; làm tốt công tác xã hội và lãnh đạo các tổ chức quần chúng phát huy những ưu điểm của các năm trước, đồng thời khắc phục các khuyết điểm, tồn tại nhằm thực hiện thắng lợi mục tiêu, kế hoạch giai đoạn 2020-2025” - Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty cổ phần Tập đoàn Cienco 4 Nguyễn Tuấn Huỳnh chia sẻ.